اعداد جيل من محللي البيانات لدعم جهود التحول الرقمي.. ومعهد IOA لندن يعتمد برنامج التحليلات التطبيقية لحل مشكلات الاعمال

 
أكد الأستاذ الدكتور أحمد حمد القائم بأعمال رئيس جامعة مصر للمعلوماتية ان مصر تعمل على استكمال التحوّل الرقمي في جميع مناحي الحياة الاقتصادية والادارية، خاصة في قطاعات التمويل والتسويق وإدارة العمليات والجهاز الإداري للدولة والرعاية الصحية وتجارة التجزئة، حيث يعمل القائمين علي إدارة هذه الجهات والمؤسسات على بناء قدراتها في مجال البيانات الضخمة وتحليلاتها، ولذا فهي بحاجة إلى متخصصين قادرين على قيادة هذا العمل، بجانب أن الطلب على المتخصصين في تحليلات البيانات في المنطقة العربية ينمو بوتيرة أسرع من المعروض من الكفاءات المؤهلة وهو ما يزيد من حجم الطلب على محللي البيانات الضخمة.

وأوضح ان محللي البيانات يمكنهم لعب دور مهم في التغلب على التحديات التي تواجه شركات الاعمال مثل الشركات العامة المملوكة للدولة، والتي يعاني بعضها من مشكلات، فعبر منهج تحليل البيانات يمكن تحديد أوجه القصور التي تواجه تلك الشركات سواء في الإنتاج، أو التسويق، أو التمويل، أو جودة المنتجات، واقتراح حلول لها وبالتالي مساعدة صانع القرار على التغلب على تلك المشكلات والعوائق.

وقال ان جامعة مصر للمعلوماتية نجحت في الفوز باعتماد معهد التحليلات (IOA - Institute of Analytics)، وهو هيئة مهنية عالمية للعاملين في مجال البيانات والتحليلات، ومقره لندن للبرنامج الدراسي "التحليلات التطبيقية لحل مشكلات الأعمال" الذي يدرس في الصف الثالث بكلية تكنولوجيا الاعمال التابعة للجامعة لتصبح مصر للمعلوماتية هي المؤسسة التعليمية الوحيدة في مصر التي تحظي بهذا الاعتراف.

وأضاف ان البرنامج أصبح أحد أكثر البرامج الاكاديمية تأثيرًا في مجال تعليم علوم البيانات في مصر خاصة ان معهد "التحليلاتIOA " بلندن يحظى باعتراف دولي باعتباره معيارًا مرجعيًا لجودة تعليم التحليلات. 
وكشف عن تجاوز عدد دارسي البرنامج لنحو 500 طالب وذلك ضمن جهودنا لأعداد جيل من المتخصصين لتلبية الطلب على تحليل البيانات في مصر والمنطقة العربية، حيث نمكن الدارسين من تقنيات التحليلات الوصفية والتنبؤية والتوجيهية وتطبيقها على مشكلات الأعمال العملية، وذلك من خلال نهج عملي يعتمد على مجموعات بيانات حقيقية.
من جانبه قال الأستاذ الدكتور محمد صالح عميد كلية تكنولوجيا الاعمال بجامعة مصر للمعلوماتية ان برنامج تحليلات البيانات يرتكز على ثلاث ركائز للتحليلات الحديثة في مجال الأعمال وهي: "التحليلات الوصفية" والتي تقدم فهما لما حدث بالفعل داخل المؤسسة، و"التحليلات التنبؤية" تستخدم البيانات لتقديم تنبؤ بما يُرجَّح أن يحدث للمؤسسة لاحقًا، و"التحليلات التوجيهية" وهي تقدم توصية لقيادة المؤسسة بأفضل مسار للعمل استنادًا إلى الأدلة المتاحة.
وأضاف ان البرنامج يتناول أيضا مجموعة من أبرز الموضوعات التي تشكّل مستقبل الأعمال في عالم اليوم، مثل البيانات الضخمة، وتعلُّم الآلة، والذكاء الاصطناعي، والروبوتات، وأخلاقيات التعامل مع البيانات. لافتا الي ان الطلاب لا يتعلمون التقنيات فحسب، بل يتعلمون كذلك كيفية التفكير في دور التحليلات ضمن عملية اتخاذ القرارات التنظيمية.

وأشار الي ان البرنامج يمكن خريجيه من معالجة البيانات غير المنظمة، وبناء نموذج تنبؤي، وعرض النتائج بصريًا في لوحة معلومات، وشرح كل ذلك أمام زملاء غير متخصصين تقنيًا. 
وهذه مجموعة مهارات نادرة في سوق العمل وتزداد قيمتها باستمرار، حيث نفتح لهم مسارات مهنية في مجالات مثل: ذكاء الأعمال والتحليلات والمعنية بتحويل بيانات الشركات إلى رؤى استراتيجية، التحليل المالي عبر نمذجة المخاطر، والتنبؤ بالأداء، ودعم قرارات الاستثمار، تحليلات التسويق وتركز على فهم سلوك العملاء وقياس فعالية الحملات الترويجية، العمليات وسلاسل الإمداد وتهدف الي تحسين العمليات بالاعتماد على البيانات، الاستشارات الإدارية حيث تقديم المشورة للمؤسسات بشأن استراتيجيات البيانات واتخاذ القرارات.

وقال انه بجانب فرص العمل فان خريجي البرنامج المعتمد من معهد "التحليلاتIOA " بلندن يحظون بمكانة تؤهلهم للتقدم للحصول على العضوية المهنية في معهد التحليلات، وهي شهادة تحظى بتقدير أصحاب الاعمال في المملكة المتحدة وأوروبا والشرق الأوسط ومناطق عديدة أخرى.
وحول أهمية معهد "التحليلاتIOA "، أكد ان المعهد منصة مهنية دولية تهدف إلى تطوير منظومة متكاملة للتحليلات والبيانات والذكاء الاصطناعي، فهو يجمع بين التطوير المهني، والاعتماد، والتعليم، والتواصل، والأخلاقيات، وربط الدراسات الأكاديمية بسوق العمل. وتتمثل أهميته في أنه لا يركز فقط على قدرة المتخصص على تحليل البيانات، بل أيضًا على قدرته على استخدامها بصورة موثوقة ومسئولة وتحويل نتائجها إلى قيمة حقيقية للأفراد والمؤسسات والمجتمع، فهو يُعنى بمتخصصي تحليلات البيانات، وعلم البيانات، والذكاء الاصطناعي، حيث يعمل على تمكين الأفراد والمؤسسات والجهات الأكاديمية من توظيف البيانات بصورة مسئولة وأخلاقية واستراتيجية، وتحويلها إلى رؤى تدعم اتخاذ القرارات والابتكار وتحسين الأداء.

وأضاف ان المعهد يمتلك مجتمعًا مهنيًا دوليًا يضم محللي البيانات، وعلماء البيانات، والاستشاريين، والمديرين التنفيذيين، والباحثين الأكاديميين، وغيرهم من العاملين في مجالات البيانات والتحليلات. كما يتعاون مع الجامعات وأصحاب العمل وصنّاع السياسات في عدد كبير من دول العالم بهدف تطوير المهنة ونشر علم تحليل البيانات والتعريف بأهميته لسوق العمل حيث يسعي الي بناء مهنة موثوقة للتحليلات من خلال وضع إطار للكفاءة المهنية، وتعزيز الممارسات الأخلاقية، وتوفير مسارات للتطور الوظيفي، وتعزيز الانتقال من القرارات الإدارية القائمة على الانطباعات إلى القرارات المدعومة بالبيانات والأدلة. كما يشجع على توظيف التحليلات والذكاء الاصطناعي في حل المشكلات وتحسين الخدمات وابتكار منتجات ونماذج أعمال جديدة.