11 وصية من ”القوى العاملة” للمصريين الراغبين فى العمل بالخارج.. تعرف عليهم

انتشرت مؤخرا إعلانات مزيفة لشركات توظيف وهمية، تستدرج الخريجين من الشباب في رحلة بحثهم عن ظيفة مرموقة بمرتب مغر، بحيل جديدة وعروض وهمية، مستغلة رغبتهم في السفر إلى الخارج للإيقاع بهم والاستيلاء على أموالهم.

وبعد أن استحوذت عمليات التوظيف عن طريق الانترنت على اهتمام الكثيرين ووقع الكثيرون منهم في فخ النصب والاحتيال تحت ستار التوظيف، حذرت وزارة القوى العاملة، المواطنين الراغبين فى العمل بالخارج، من إعلانات الوظائف الوهمية، التى تستغل طموح الشباب فى السفر، منبهة من التواصل مع تلك المواقع أو التعامل معها والالتزام بتحرى الدقة وعدم الانسياق وراء الشركات والتأكد من صحة عروض فرص العمل الحقيقية، عن طريق التواصل مع وزارة القوى العاملة، أو مكاتب التمثيل العمالى المنتشرة حول بلدان العالم.

وكشفت "الوزارة"، أنه تلاحظ خلال الفترة الماضية وقوع البعض في فخ الشركات الوهمية التي تقوم بالنصب والاحتيال على الراغبين في العمل بالخارج خاصة الأردن، مشيرة إلى أن مكتب التمثيل العمالي بالأردن رصد مؤخراً العديد من المخالفات التي تتعلق باستغلال بعض تجار عقود العمل في الأردن، وإيهام المصريين الراغبين في الحصول على فرصة عمل داخل الأردن، بتوفير "الفرص"، وقيام بعض الوسطاء سواء داخل مصر أو في الأردن باستغلال عدم معرفة راغبي العمل بالإجراءات والقوانين المنظمة لإلحاق العمالة الوافدة بسوق العمل الأردني، مما ترتب على ذلك مخالفة الكثير منهم وتعرضهم للمساءلة وإمكانية الإبعاد خارج أراضي "المملكة".

وعليه وجه مكتب التمثيل العمالي بالأردن، 11 توصية وتنبيه للمصريين الراغبين في العمل بالمملكة الأردنية الهاشيمة، يحصنهم من عمليات الاحتيال والنصب حتى قبل السفر للعمل، وذلك على النحو الآتي:

1- التعامل مباشرة مع وزارة القوى العاملة المصرية للحصول على المعلومة الدقيقة حول الاستقدام والعمل بالأردن والإجراءات المتبعة في ذلك.

2- عدم الانسياق خلف الوسطاء وتجار عقود العمل للعمل بالأردن، والإبلاغ عن أي صفحة أو إعلان مشبوه يخالف ما تنشره وزارة القوى العاملة من إجراءات.

3- عدم دفع أي مبالغ مالية لأي شخص للحصول على عقد عمل، علما أن كافة تكاليف مصروفات التعاقد للعمل بالأردن ورسوم إصدار تصريح العمل ملتزم بها صاحب العمل طبقا لقانون العمل الأردني.

4- يجب التواصل والتعامل مع صاحب العمل مباشرة وعدم السماح بالتعامل مع وسيط آخر، والاحتفاظ ببيانات وأرقام التواصل مع صاحب العمل.

5- على العامل التأكد من انه سيعمل لدى نفس صاحب العمل المستقدم عليه وفي نفس المهنة المتعاقد عليها تجنبا للوقع في المخالفة ومن ثم التسفير خارج أراضي المملكة الأردنية.

6- لا يوجد عقد عمل تجاري أو استقدام حر للعمل في الأردن، وأن جميع عقود العمل هي محددة على صاحب عمل وعلى مهنة محددة وملزمة للعامل.

7- لا يجوز ترك صاحب العمل والعمل لدى صاحب عمل آخر قبل انتهاء تصريح العمل والحصول على إخلاء طرف، وان ذلك يعرض العامل للمخالفة.

8- لا يجوز احتجاز أي وثائق شخصية للعامل من أي شخص سواء صاحب عمل أو شخص آخر وهو أمر يعاقب عليه القانون.

9- دخول الأردن من اجل الحصول على فرصة عمل، لا يتم إلا عبر التعاقد الرسمي بعقد عمل مع صاحب عمل، ومن خلال القنوات الرسمية ما بين وزارة القوى العاملة المصرية ووزارة العمل الأردنية، وأن ما يشاع حول إمكانية دخول الأردن بقصد السياحة أو الزيارة ثم التهرب للعمل داخل الأردن فهو غير مسموح ويعرض المواطن للمساءلة القانونية والإبعاد خارج الأرضي الأردنية.

10- على العامل بعد استقدامه ودخوله أراضي المملكة الأردنية الهاشمية الذهاب مباشرة إلى صاحب العمل لاستكمال إجراءات التعاقد ثم استخراج تصريح العمل، وفي حال لم يتوصل العامل لصاحب العمل عليه التقدم لأقرب مكتب عمل، أو التواصل مع المكتب العمالي بالسفارة المصرية بعمان.

11- ضرورة التصديق على عقد العمل بعد استلامه من وزارة القوى العاملة، وصحيفة الحالة الجنائية من وزارة الخارجية المصرية قبل السفر إلى الأردن، والاحتراس من ضياع وفقد المستندات والوثائق الشخصية.

وقدم مكتب التمثيل العمالى بالسفارة المصرية بأبوظبى، تقريرا إرشاديا للمصريين الراغبين فى السفر للعمل بدولة الإمارات، حتى لا يتعرضون لعملية النصب، والتحقق من صحة عقود العمل وأذونات الدخول والتأشيرات.

وأشار المكتب إلى أنه قد يتعرض الأشخاص الذين يرغبون فى القدوم إلى دولة الإمارات من أجل العمل أو الزيارة أو الاستثمار أو الإقامة لعمليات نصب، سواء فى عقود العمل أو تأشيرات الدخول، لذلك هناك مجموعة من النصائح التى ينبغى اتباعها قبل القدوم إلى دولة الإمارات لتجنب عمليات النصب، وهي:

أولا: إذا عرض عليك شخصاً ما وظيفة فى دولة الإمارات، لابد أن يقدم لك عرض عمل صادر من وزارة الموارد البشرية والتوطين بدولة الإمارات، ويجب أن يحمل توقيع المدير المسؤول، ويمكنك استخدام رقم عرض العمل للتحقق من صحة الطلب عبر الموقع الإلكترونى لوزارة الموارد البشرية والتوطين وكذلك من خلال التواصل مع المكتب العمالى بدولة الإمارات على الإيميل.

ثانيا: بعد التوقيع على عرض العمل، سوف يرسل لك صاحب العمل إذن دخول إلكترونى بغرض العمل حتى تتمكن من دخول الدولة.

ثالثا: لابد من التأكد من وجود التصديق على إذن الدخول من المكتب العمالى بدولة الإمارات ثم مراجعة وزارة القوى العاملة 3 ش يوسف عباس مدينة نصر - القاهرة، ومن ثم استخراج تصريح العمل، والسفر، وأنه هام جدا العلم بأن إذن الدخول بغرض السياحة أو الزيارة لا يعطيك الحق فى العمل داخل دولة الإمارات، وفى حالة قيامك بالعمل بعد دخول الدولة بتأشيرة سياحة أو زيارة، فإنك قد تتعرض لغرامات كبيرة والإبعاد عن الدولة.