بوابة الدولة
الأحد 14 يونيو 2026 03:44 مـ 28 ذو الحجة 1447 هـ
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرصالح شلبي
مستشار التحريرمحمود نفادي
بوابة الدولة الاخبارية
افتتاح معمل الابتكار للأمن السيبراني التابع للمصرية للاتصالات بمقر الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري بالقرية الذكية البنك الأهلي المصري يحصل على شهادة ISO/IEC 20000-1:2018 البرلمان يناقش طلبات إحاطة للنائب محمد الدامي بشأن حملة الماجستير والدكتوراه وضعف شبكات المحمول أجندة قصور الثقافة هذا الأسبوع.. أنشطة متنوعة بشارع الفن في المحافظات وانطلاق ملتقى أدباء القناة وسيناء منح الباحث حسام راضي درجة الماجستير بامتياز عن دراسة حول التحول الرقمي بالمنظمات الأهلية وزيرة التضامن الاجتماعي: أكثر المستفيدين من مبادرة فرحة مصر من مستفيدة تكافل وكرامة وأبناء دور الرعاية الخطة والموازنة : إضافة 49.5 مليار جنيه لاعتمادات الموازنة الجديدة لدعم الصحة والتعليم والتأمين الصحي اعترافات المتهم بقتل شاب داخل مخبز والده في المنيب حفل تأبين الفنان «هاني شاكر» بمركز الطفل للحضارة والإبداع.. الأربعاء المقبل إحالة صبري نخنوخ و10 آخرين إلى محكمة الجنايات وزير خارجية جزر القمر يبعث رسالة شكر إلى الإمام الأكبر.. ويشيد بدور الأزهر في دعم إفريقيا تشريعية النواب تطالب بزيادة مخصصات الجهات القضائية والهيئة الوطنية للانتخابات

عزام والسمبختى دورة إقامة دورات تدريبية لمديرى الجمعيات الزراعية بالجمعية المركزية بالبحيرة

جانب من اللقاء
جانب من اللقاء

فى إطار التعاون المشترك بين مديرية الزراعة بالبحيرة برئاسة الدكتور حسنى عطية عزام وكيل الوزارة والجمعية التعاونية الزراعية المركزية للائتمان والتدريب بالبحيرة برئاسة الحاج سعيد محمد راشد السمبختى تم تنفيذ دورة تدريبية لمديرى الجمعيات الزراعية على مستوى مراكز المحافظة بمركز تدريب الجمعية المركزية حاضر فيها المهندس جميل الخويسكى مدير عام التعاون الزراعى بالبحيرة والعديد من المتخصصين فى العمل الادارى .

من جانبه أكد الحاج سعيد محمد راشد رئيس الجمعية المركزية على أن تحسين الكفاءات والمهارات الوظيفية للموظفين يُعد من أهم الأهداف التي تسعى الجمعية المركزية لتحقيقها من خلال برامج التدريب عند التعامل مع مراكز التدريب المتخصصة فى القطاع الزراعى وبدورنا نقوم بتنظيم وتخصيص برامج تدريبية تركز على تلبية احتياجات العمل الفعلية وتعزيز المهارات المطلوبة حيث يُسهم التدريب في رفع مستوى الكفاءة الفردية والجماعية من خلال تعليم الموظفين المهارات الحديثة سواء كانت تقنية أو إدارية مما يُحسن من أدائهم بالعمل كما تساعد مراكز التدريب على تطوير المهارات الفنية التي تتطلبها طبيعة العمل فضلاً عن المهارات الشخصية مثل التواصل الفعال وحل المشكلات التى تواجه الموظفين أثناء أداء عملهم.

وأشار " السمبختى " إلى أن هذا التدريب المتخصص يؤدي إلى رفع كفائة الموظف وتقليل الأخطاء وهو ما يعزز في النهاية من فعالية قطاع الزراعة ككل كما يُظهر التدريب المستمر أثرًا ملموسًا في تحسين المهارات الوظيفية وتطوير كفاءات الموظفين مما يؤدي إلى خلق بيئة عمل أكثر قدرة على التكيف مع التغيرات السريعة والتكنولوجيا الحديثة المتقدمة وأضاف المهندس جميل الخويسكى مدير عام التعاون الزراعى بالبحيرة أنه تم شرح كيفية التعامل مع الدورة المستندية داخل الجمعية المحلية الزراعية بداية من سجل 118 مخازن و سجل الخزينة و 5 جمعيات و 7 جمعيات وإذن الصرف لان تدريب الموظفين يعزز من ثقتهم بأنفسهم ويزيد من رضاهم عن العمل حيث يشعرون بأنهم مجهزون بشكل أفضل لأداء مهامهم بكفاءة.

وأن هذا الشعوربالتطور المستمر يساعد في رفع المعنويات، ويقلل من الشعور بالإحباط أو التهميش عندما يتاح للموظفين فرصة لتحسين مهاراتهم يشعرون بالتحفيز والشغف لمواجهة التحديات وتحقيق النجاحات علاوة على ذلك، يُساهم التدريب المستمر في تقليل معدلات التوتر والضغوط اليومية في العمل، حيث يمنح الموظفين الأدوات والمهارات اللازمة للتعامل مع التحديات بثقة أكبر.

موضوعات متعلقة



3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq 3seq